Можно ли перевести директора — единственного учредителя из обособленного подразделения в головную организацию?
Коллеги добрый день!!!
ООО на УСНО открыто обособленное подразделение в городе Б ( район крайнего севера) а "Голова" в городе А.
Можно ли руководителя - директора(единственного учредителя) ( трудоустроен в "обособке" ) перевести ( не увольняя) в "Голову"? В "Обособке" работал на 1,0 ставку а в "Голове" на 0,5 ставки.
ООО на УСНО открыто обособленное подразделение в городе Б ( район крайнего севера) а "Голова" в городе А.
Можно ли руководителя - директора(единственного учредителя) ( трудоустроен в "обособке" ) перевести ( не увольняя) в "Голову"? В "Обособке" работал на 1,0 ставку а в "Голове" на 0,5 ставки.
Comments
-
Добрый день.
А где директор фактически проживает (находится) основную часть времени в течение года: в А или Б?
На какую должность он оформлен в ОП и каким образом ему удаётся совмещать ту и другую свою работу? -
Александра Кривошеева, фактические проживал в городе Б, а теперь будет в А где "Голова".В "Голове" то же будет руководителем.
-
Тогда никаких проблем нет и впредь работа руководителем организации в целом может осуществляться уже на полную ставку, а руководителем ОП - на 0,5. Я считаю, что изменить эти ставки возможно и без увольнения (через подписание доп. соглашений к трудовым договорам и приказы о переводе), поскольку у работника внутреннее, а не внешнее совместительство.
И упомяну на всякий случай, что северные доплаты и льготы после перевода будут утрачены. Но обсуждение данного аспекта мы в этой теме развивать конечно не будем.
